INFORMASI LOWONGAN
Telah dibuka lowongan kerja bagi para pencari kerja untuk
mengisi kebutuhan tenaga professional di PT INDOMARCO
PRISMATAMA (Indomaret)
Jl Ancol I No 9-10,
Pademangan Jakarta Utara - Kota Administrasi Jakarta Utara
DKI Jakarta 1000 Indonesia
http://indomaret.co.id
DKI Jakarta 1000 Indonesia
http://indomaret.co.id
INFORMASI PERUSAHAAN
Indomaret merupakan
jaringan yang menyediakan kebutuhan pokok dan kebutuhan sehari-hari dengan luas
penjualan kurang dari 200 m2 yang dikelola oleh PT. Indomarco Prismatama.
PERSYARATAN PELAMAR RINCIAN KEBUTUHAN JABATAN
DAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN
Management
Development Program
Tingkat Lulus :
Sarjana/S1
Jurusan :
Semua Jurusan
Kategori
Posisi :
Lain-lain
Persyaratan:
PT. INDOMARCO PRISMATAMA (Indomaret group) merupakan perusahaan ritel
nasional dan jejaring peritel waralaba terbesar di Indonesia. Indomaret group
memiliki 7 sektor bisnis yaitu: Retail, Groseries, IT Consultan, Food and
Baverages, Shopping Plaza, Loundry dan Japanese restorant.
Pertumbuhan bisnis Indomaret Group sangatlah cepat dan massive. Total gerai pada tahun 2014 telah mencapai 10.600 gerai dengan prosesntasi 60% milik sendiri, dan sisanya dimiliki oleh para franchiser. Saat ini Indomaret Group telah memiliki 24 cabang yang tersebar di berbagai kota di Indonesia dari sebelah barat Indonesia, yaitu Sumatera hingga ke sebelah timur Indonesia, yaitu Pulau Sulawesi (Makassar dan Manado). Pertumbuhan tersebut sangat mencerminkan visi dari Indomaret group yaitu menjadi aset nasional dalam bentuk jaringan ritel waralaba yang unggul dalam persaingan global.
Dengan bertumbuhnya dan berkembangnya perusahaan kami maka kami banyak sekali membutuhkan banyak sekali profesional muda yang aktif dan memiliki jiwa kepemimpinan yang tinggi dan kami sebut dengan Manajemen Development Program (MDP)
Management Development Program (MDP) adalah program akselerasi Indomaret group untuk masuk dalam level managerial dalam kurun waktu dua setengah tahun. Dalam mempersiapkan calon MDP ini maka Indomaret dilakukan dengan cara training/ pendidikan:
Pertumbuhan bisnis Indomaret Group sangatlah cepat dan massive. Total gerai pada tahun 2014 telah mencapai 10.600 gerai dengan prosesntasi 60% milik sendiri, dan sisanya dimiliki oleh para franchiser. Saat ini Indomaret Group telah memiliki 24 cabang yang tersebar di berbagai kota di Indonesia dari sebelah barat Indonesia, yaitu Sumatera hingga ke sebelah timur Indonesia, yaitu Pulau Sulawesi (Makassar dan Manado). Pertumbuhan tersebut sangat mencerminkan visi dari Indomaret group yaitu menjadi aset nasional dalam bentuk jaringan ritel waralaba yang unggul dalam persaingan global.
Dengan bertumbuhnya dan berkembangnya perusahaan kami maka kami banyak sekali membutuhkan banyak sekali profesional muda yang aktif dan memiliki jiwa kepemimpinan yang tinggi dan kami sebut dengan Manajemen Development Program (MDP)
Management Development Program (MDP) adalah program akselerasi Indomaret group untuk masuk dalam level managerial dalam kurun waktu dua setengah tahun. Dalam mempersiapkan calon MDP ini maka Indomaret dilakukan dengan cara training/ pendidikan:
·
1. Training Awal : 2 Bulan di
Head Office Indomaret Group adalah masa pemahaman company profile dan budaya
korporasi.
·
2. Training lanjutan diadakan
sebanyak 5 kali dengan durasi sekali per tiga bulan. Disamping itu, ada juga
penilaian/evaluasi terhadap kinerja dari MDP dengan durasi sekali per tiga
bulan. Training lanjutan tersebut berisikan mengenai pengembangan pribadi (pola
pikir/ mind set, kematangan emosi) penyesuaian diri di tempat kerja dan budaya
kerja.
Indomaret memiliki banyak departemen yang terdiri dari:
1.
Operation/ Area
2.
Marketing
3.
Logistik
4.
General Affair
5.
Procurement
6.
Audit
7.
Human Resource
8.
Merchandising
9.
Project
10.
Art & Design
11.
Bussines Development
12.
Policy & System
13.
Legal/ License
14.
Finance / Accounting/ Tax
15.
Virtual/ Inventory Control
16.
IT/ Entry Data
Indomaret
memiliki 23 kantor cabang yang tersebar di secara nasional mulai dari pulau
sumatera hingga menado. Adapun cabang yang dimiliki oleh indomaret tersebar di :
Jakarta
Jakarta
1.
Bogor
2.
Parung
3.
Tangerang 1
4.
Tangerang 2
5.
Jember
6.
Palembang
7.
Surabaya
8.
Malang
9.
Bekasi
10.
Semarang
11.
Makasar
12.
Purwakarta
13.
Cirebon
14.
Lampung
15.
Samarinda
16.
Pekanbaru
17.
Yogyakarta
18.
Bandung
19.
Medan
20.
Bali
21.
Menado
22.
Banjarmasin
Recruitment:
·
S1 semua jurusan (Fresh
Graduate welcome)
·
Ipk Min 2,75
·
Usia 25 th
·
Komunikatif dan memiliki jiwa
pemimpin
·
Akan di masukan kedalam salah
satu departemen yang ada di Indomaret.
INFORMASI PENEMPATAN
Seluruh Indonesia
DATELINE LOWONGAN
24
Desember 2014
ALAMAT PENGIRIMAN LAMARAN
Bagi kamu yang memenuhi persyaratan diatas silakan
kirim lamaran dan CV ke :http://career.indomaretgroup.com
SUMBER
1 comments:
Dear : All Customer
Kami dari PT TWIN Logistics mengajukan penawaran kerjasama dalam bidang pengurusan barang Import RESMI & BORONGAN.
Services Kami,
Customs Clearance Import sistem Resmi maupun Borongan
Penanganan secara Door to Door ASIA & EROPA Sea & Air Service
Penyediaan Legalitas Under-Name (Penyewaan Bendera Perusahaan)
Pengiriman Domestik antar pulau seluruh Indonesia laut dan Udara atau Darat.
Keterangan tambahan :
1. Nomor Induk Berusaha ( NIB )
2. IT ( Mainan, Elektronic, Garmen, Sepatu dan Peralatan kaki lainnya )
3. SPI-PI Besi Baja,
4. SPI-PI Produk Kehutanan,
5. SPI-PI Barang Bekas,
6. SPI-PI Tekstil & Izin TPT
7. Produk-produk Lartas SNI
Berikut Attecment terlampir.
Terima kasih atas kepercayaan kepada kami, semoga kerjasamanya berjalan dengan lancar.
Jika ada yang ingin dipertanyakan, silahkan hubunggi kami di Nomor Phone : +62 21 8498-6182, 8591-7811 Whatssapp : 0819-0806-0678 E-Mail : andijm.twinlogistics@yahoo.com
Best Regards,
Mr. Andi JM
Hp Whatssapp : 0819-0806-0678 / 0813-8186-4189
= = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = = == = = = =
PT TUNGGAL WAHANA INDAH NUSANTARA
Jl. Raya Utan Kayu No.105 B Jakarta Timur 13120 Indonesia
Phone : +62 21 8498-6182, 8591-7811 Fax : +62 21 8591-7812
Email : pt.twinlogistics@yahoo.com, andijm@twin.co.id
Web : www.twin.co.id
Post a Comment